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碎片学习，张弛有道
原创文章
不是你不够自律，而是你没有学会如何“休息”。
与其节流，你更需要的是能为公司开源的员工。
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- 制造行业
- 疫情下的汽车市场将何去何从？05月25日
- 新冠疫情倒让困扰汽车产业多年的库存问题得到解决，因为多处工厂停产，虽然需求萎靡，但汽车供应更处于不足状态。
- 博文
- 机器人避障问题如何解决？05月25日
- 如今，机器人已被广泛应用于餐厅、酒店、银行等各大服务场所，在人员复杂的场景中，对于机器人如何自由穿梭于人群是个很大的挑战，这需要涉及到机器人的自主定位导航技术，自主定位导航技术是机器人实现自主行走的重要标志...
- 博文
- 勿把平台当资本，作为管理者永远都要记住一点忠告05月25日
- 前不久看到一则推送，同时也将一个快要遗忘的名字（苪成钢）再次展现在我的脑海中。作为央视曾经的名嘴，苪成钢的因为2014年的突然入狱而戛然而止。状元出身，青年得志，所获荣誉无数，采访过很多名人，其中很多政界名流、...
- 博文
- 如何化解公司内新老员工间的薪资矛盾？05月25日
- 由于市场对人才的争夺日趋激励企业对员工薪酬的设定就显得很重要，一来要能吸引来员工二来也要考虑企业的成本问题，一般来讲这两方面企业都大致有个估算，但如何设定既能起到基本的吸引、保留员工的作用又能起到最大地激励...
- 博文
- 最有效的管理是：让平凡人做出不平凡的事05月25日
- 作者丨李正治管理就是两件事，降低成本、提高效率。——彼得·德鲁克我们谈管理的时候，总是绕不开一个名字：彼得·德鲁克。被誉为“现代管理学之父”的德鲁克，一生写了39本书，其中15本是讲管理的。德鲁克认为，在知识社...
- 博文
- 企业绩效管理为什么会如此难以完善？05月25日
- 企业绩效管理为什么会如此难以完善？“所谓绩效管理，是指各级管理者和员工为了达到组织目标共同参与的绩效计划制定、绩效辅导沟通、绩效考核评价、绩效结果应用、绩效目标提升的持续循环过程，绩效管理的目的是持续提升个...
- 博文
- 鹰眼视角下的企业的人力资源体系05月25日
- 因为从事人力资源工作比较久的关系，与人力资源朋友的沟通比较多，在与大多数朋友沟通人力资源工作时，更多的人力资源朋友会谈招聘应该如何做好，培训应该如何规划，绩效管理怎么进行等等……，很少有朋友会问一家企业的人...
- 博文
- 一个会计是不是老会计，看他怎么做期末结转就能知道！05月25日
- 1在途物资验收入库后怎样结转？尚未入库的原材料就是“正在路上”呗，有一个会计科目叫“在途物资”，说的就是它。买了原材料，但还没入库，那么会计分录可以这样做：借：在途物资贷：银行存款那么，当这些在路上的货物验...
- 博文
- 从你的“套子”里走出来05月25日
- 契诃夫的《套中人》中的主人公别里科夫，习惯把自己装在套子里：他的一切物品都是装在套子里的，哪怕是一个削铅笔的小刀；他把自己也装在套子里的，哪怕是晴天，也要穿着雨靴、带着雨伞、裹着大衣。同时，他把周边人、乃至...
- 博文
- 汽车零部件MES系统的特点05月25日
- 随着全球汽车产业的发展越来越多样化，要求更高，整个市场的竞争也越来越激烈；然而，汽车零部件制行业也是如此。整车行业现在基本都已配有一套完整的信息化系统，MES系统、WMS系统和SRM系统等等。因此，整车厂也要求汽车...
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智造人才哪里来？
多份市场研究报告都显示，“智能制造人才”将成为实现智能制造的最重要驱动因素。当下，专业技术人才和复合型人才的匮乏对中国智能制造的转型制约愈发凸显。
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